"Poslovna omladina" (BM): šta je to, osnivači, programi i obuke, recenzije

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Zadnja izmjena: 2023-12-17 10:20

Profesija biznismena ili preduzetnika kod mnogih izaziva zavidne poglede. Možda bi gotovo svaka druga osoba željela postati čelnik velike kompanije. Neki sanjaju o odličnom novcu kako bi mogli kupiti sve što duša poželi. Drugi žele da podignu svoj status. Treće je uticati na razvoj društva.

Međutim, ne razumiju svi da put do uspješnog biznismena nije tako jednostavan kao što se čini na prvi pogled. Ljudi koji više vole da se prepuste slatkim snovima, ne preduzimajući ništa da ostvare svoje snove, nastavljaju da sanjaju i maštaju, dok oni koji su preduzimljivi i aktivni ne miruju i postižu mnogo.

Među njima su Petr Osipov i Mihail Daškijev, koji ne samo da su postali mladi biznismeni, već su pomogli i drugima da ostvare svoje snove. Sigurno skoro svaki mladi preduzetnik zna šta je BM. "Poslovna omladina" - ovako je skraćenica. Peter i Michael su direktno povezani sa ovom organizacijom.

Opće informacije

"Business Youth" (BM) naziv je kompanije koju su osnovali Petr Osipov i Mihail Daškijev 2010. godine. Iz naziva je jasno da je namijenjen mladim ljudima koji žele da se bave biznisom. Razmotrimo detaljnije šta je BM, koje zadatke ova organizacija postavlja za sebe. Aktivnosti kompanije imaju za cilj da pomognu mladim preduzetnicima da pokrenu sopstveni biznis bez ikakvih ulaganja (osim vremena i truda). BM takođe pomaže privrednicima da unaprede svoje postojeće i funkcionalno poslovanje.

Vrijedi napomenuti da se zaposleni u kompaniji bave obukom mladih preduzetnika, međutim, BM ne odbija savjete i preporuke predstavnicima starije generacije koji žele pokrenuti vlastiti posao.

Danas se pitanje šta je BM gotovo i ne postavlja u poslovnoj zajednici, jer je ova kompanija postala veoma poznata i popularna. O njenom uspjehu svjedoče brojne recenzije polaznika obuka, seminara i kurseva.

Kao što pokazuje praksa i iskustvo brojnih preduzetnika koji su učestvovali na obukama iz "Poslovne omladine", prodaja mnogih od njih je nakon obuke porasla. Važno je napomenuti da uključuje ne samo teoriju, već i praksu, kao i saradnju zainteresovanih strana nakon završetka kurseva.

Vrijedi napomenuti da su seminari "Poslovne omladine" od samog početka okupili veliki broj zainteresovanih, voljnih da uče ljude. U ovom trenutku organizacijapozicionira se ne samo kao edukativni centar, već i kao velika poslovna zajednica koja okuplja mlade preduzetnike.

Historija osnivanja

Projekat "Poslovna omladina" osnovan je nakon susreta Petra i Mihaila u jednom od restorana u Moskvi. Bili su stari prijatelji i mladi preduzetnici. Tog nezaboravnog dana momci su jedni drugima pričali o svojim životima. Iznenadili su se koliko se slučajnosti dogodilo na njihovom profesionalnom putu, uprkos činjenici da su svoje poslovne ideje realizovali na različite načine. Imali su i različite pristupe poslovanju. Obojica su se na početku svog preduzetničkog puta suočili i sa psihičkim poteškoćama i sa finansijskim.

Pokušavali su da "razlože" druge oko sebe, pokušavali su ih natjerati da rade svoj uobičajeni posao i izvući ih iz "poslovnih fantazija". Prijatelji i članovi porodice rugali su im se obojici, a nadležni su se svim silama trudili da spreče razvoj. Nakon toga, oboje su imali finansijske poteškoće i bukvalno izgladnjeli život dok su naletjeli i učili iz svojih grešaka.

U vrijeme sastanka, obojica su već postali uspješni biznismeni. Nakon ovog razgovora, Petr Osipov i Mihail Daškijev odlučili su da organizuju kurseve koji bi mogli da pomognu takvim ljudima kakvi su bili na početku svoje karijere. Tako su postali osnivači "Poslovne omladine". Važno je napomenuti da u to vrijeme nijedan od osnivača nije imao ni 24 godine.

OwnPrvu radionicu održali su Petar i Mihail u junu 2010. Odmah je postao uspješan i proglasio visok nivo mlade kompanije. Tokom letnje sezone, kada ljudi imaju tendenciju da idu na odmor, osnivači su okupili više od 350.000 učesnika na svom prvom seminaru.

Trenutno "Business Youth" ima više od dvije stotine podružnica u mnogim gradovima Ruske Federacije, bliže i dalje u inostranstvu. Broj zaposlenih u osoblju Opšteg odjeljenja je 123 osobe. Broj članova zajednice stalno raste. Ova brojka je već premašila milion i po.

BM Geography

Business Youth kursevi su dizajnirani za široku publiku mladih preduzetnika, iz razloga što sada spektar studenata pokriva nekoliko zemalja. U osnovi, kurseve kompanije pohađaju polaznici iz Rusije, jer im je lakše doći do mjesta održavanja događaja. Međutim, na kursevima možete sresti i goste iz bližeg i daljeg inostranstva.

Osnivači "Business Youth" često održavaju uspješne seminare izvan Ruske Federacije. Prvi takav seminar održan je u glavnom gradu Ukrajine - Kijevu, 2012. godine. Okupio je oko 5 hiljada učesnika.

Ako govorimo o offline i online događajima, od 2012. godine zaposleni u "Business Molodistu" bilježe porast interesovanja za njih na međunarodnom nivou. Sada kompanija ima svoje podružnice i klijente u zemljama ZND (Ukrajina, Rusija, Bjelorusija, Kazahstan), b altičkim državama (Litvanija, Letonija, Estonija), Evropi (Češka, Španija, Italija,Njemačka, Francuska), kao i u Kanadi, Vijetnamu, Tajlandu, Kanarskim ostrvima i mnogim drugim zemljama.

Kao što vidite, šta je BM, znaju gotovo u cijelom svijetu. Hiljade mladih preduzetnika uspjelo je kompetentno i uspješno implementirati svoje poslovne ideje zahvaljujući materijalima za obuku ove kompanije.

BM proizvodi

Šta god da izazove interesovanje kod onih koji žele da steknu vrijedna znanja iz oblasti poslovanja, sposobnost primjene stečenog znanja u praksi ostaje najvažnija. U ovom trenutku svake godine na Poslovnoj omladini studira oko 24.000 studenata. Oni koji su mudro koristili materijale već su uspješni poduzetnici.

Uopšteno govoreći, BM ima prilično opsežnu bazu znanja, koja uključuje:

• 574 članaka koji govore o posebnostima početka realizacije vaše poslovne ideje.
• 134 slučaja sa uspješnim pričama zaposlenih u BM-u i njihovih učenika.
• 83 audio kurs.
• Više od 2000 odgovora na pitanja studenata.
• Mnogo videa seminara i kurseva, onlajn prenosa i drugih događaja.

Mnogi seminari iz "Poslovne omladine" već su odgojili dostojnu generaciju privrednika koji s povjerenjem razvijaju svoja preduzeća. Svaki pojedinačni seminar, kao i svaki pojedinačni kurs, pokriva jednu usku temu. Zahvaljujući tome, dolazi do temeljnog proučavanja teme, vrijeme i pažnja se ne troše na razne općenite teme.

Trening "Poslovni-Mladi" je takođe više puta potvrdio svoju efikasnost. Uglavnom su usmjereni na praktičnu primjenu stečenog znanja i razvoj vještina kroz posebne vježbe, poslovne igre i savjetovanja.

Kursevi "Business Youth" koji obično uključuju nekoliko časova i fokusiraju se na jednu usku temu, veoma su popularni. Većina kurseva se plaća online, iako se često organizuju besplatni događaji.

Još jedan zanimljiv proizvod bila je knjiga iz "Poslovne omladine" - "Pokreni svoj posao". On ide u detalje o izazovima sa kojima se mladi preduzetnici suočavaju kada počnu, ali ide mnogo dublje u to kako da izbegnu te izazove.

Intenzivni "Početak poslovanja"

Projekat "Poslovna omladina" u svom arsenalu ima kurseve za potpuno neiskusne preduzetnike, uključujući i one koji tek planiraju da se razvijaju u ovoj oblasti. Razvijeni su specijalni kursevi za već iskusne biznismene koji žele da se usavršavaju.

Osnivači BM-a su uvjereni da učenje nije sramota. Stoga su razvili kurs za one koji ne razumiju apsolutno ništa o poslovanju, ali žele razumjeti. Takav kurs će im omogućiti da brzo shvate suštinu materije (pod uslovom da imaju pažljiv i odgovoran pristup) i pređu na složenije materijale za učenje i praksu. Osim toga, metodološki materijali za ovaj intenziv uključuju detaljna uputstva o tome kako započeti i kako ostvariti profit već u prvomsedmica.

Intenziv "Početak posla" traje dva dana i odvija se van mreže i online. Seminar se održava u Moskvi, a prenosi se u mnogim zemljama u realnom vremenu. Svrha intenziva nije samo da vam pomogne da shvatite zamršenosti poslovanja, već i da odmah započnete s pokretanjem vlastitog poduzeća.

To je upravo ono čemu je cilj "Poslovna omladina". "Pokreni sopstveni biznis" je odlična knjiga koju preporučujemo svakom mladom preduzetniku pored intenzivnog. Može postati desktop nastavno pomagalo.

Da biste postali učesnik početnog intenzivnog, potrebno je da na bilo koji pogodan način ostavite zahtjev za kontakt sa "Poslovnom omladinom" (e-mail, telefonski poziv). Svi kontakti su navedeni na službenoj web stranici.

Trening program "Radionica"

Kada se završi prva faza obuke (intenzivni "Početak poslovanja"), zaposleni u "Poslovnoj omladini" nude svojim polaznicima da pređu u sljedeću fazu - coaching program pod nazivom "Radionica".

Sama riječ "coaching" je engleskog porijekla i doslovno znači "pratiti". Usluge podrške su po pravilu više psihološke i konsultantske prirode, međutim, zahvaljujući mogućnosti stalne komunikacije sa mentorima, studenti mogu brzo riješiti svoje greške i početi samouvjereno da se kreću poslovnim putem.

Obuka u BM-u u okviru coaching programa "Radionica" traje okodva mjeseca. Nastava se održava u Moskvi vikendom. Svi koji nisu mogli prisustvovati časovima mogu ih pogledati u snimku.

Ovaj program "Business Youth" uključuje osam lekcija, nakon svake od kojih se od učenika traži da završe svoj domaći zadatak. Na kraju kursa polaznici moraju položiti ocjenu, tokom koje pokažu nivo usvajanja znanja u teoriji i praksi. Na osnovu rezultata sertifikacije, osnivači i zaposleni u "Business Molodistu" odlučuju da svakog pojedinačnog studenta prebace u narednu fazu obrazovanja koja se zove "Master Group".

Deep Program

"Master Group" više nije kurs, već zajednica preduzetnika koji zajedničkim snagama i pod pokroviteljstvom nastavnika "Poslovne omladine" razvijaju svoje poslovanje u praksi. Ako su prethodne dvije faze uključivale više teorije, što je navelo studente da je počnu primjenjivati u praksi u vidu otvaranja vlastite kompanije, onda se u fazi učešća u master grupi studenti već ozbiljno bave svojim radom.

Pored toga, seminari, webinari, napredni kursevi i majstorski kursevi iz "Poslovne omladine" ostaju dostupni svim kategorijama studenata bilo kojeg nivoa. Ako želite, možete se stalno razvijati. Vrijedi napomenuti da je još jedan važan zadatak master grupe da posao dovede u fazu razvoja, kada vlasnik prima ne samo aktivan, već i pasivan prihod od svogaktivnosti.

Pristup poučavanju

Vrijedi napomenuti da se kompanija "Business Molodist" pozicionira kao zajednica preduzetnika. Stoga, kao jednu od ključnih tačaka svoje aktivnosti ističe komunikaciju između učesnika i uspostavljanje korisnih kontakata. Ovdje se posebna pažnja poklanja nivou svakog člana ove zajednice. Ukoliko učesnik ne pokaže potreban pozitivan razvoj u procesu sticanja znanja, suspenduje se iz daljeg usavršavanja.

Ova metodologija efikasno funkcioniše, što je potvrđeno samo dve godine nakon osnivanja projekta. U prosjeku, skoro svaki treći student je na kraju otvorio svoju kompaniju. Tokom godina postojanja BM-a, vrlo mali broj studenata je bio isključen. Ukupno je obučeno više od 70 hiljada ljudi.

Međutim, isključenje ne znači apsolutnu suspenziju iz daljih studija. Po želji student može ponovo polagati predmet sa kojeg je isključen. Uz pozitivnu dinamiku razvoja tokom drugog pokušaja, osoba može preći na sljedeću fazu treninga. U "Poslovnoj omladini" ne postoje samo osnovni programi, već i brojni dodatni kursevi i seminari koji su dostupni svima. Neki od materijala za učenje su također dostupni besplatno.

Među kursevima koji trenutno postoje mogu se izdvojiti sljedeće:

• "Real Direct".
• "Milion za sto".
• "Milijarda zamiliona".
• "Pravi marketing".
• "Curating".
• "Personal coaching".
• "Twist".
• "BM klub je okruženje ljudi u svojoj oblasti".

Ova lista je daleko od potpune.

Sami osnivači BM-a tvrde da njihovi kursevi nisu čarobna pilula, već samo poticaj za promjene u životu i radu. To znači da je bez dovoljno truda učenika nemoguće postići visoke rezultate. Uspjeh postižu oni koji su spremni da rade na sebi i razvijaju se.

U početku su članovi kluba "Poslovna omladina" imali starosno ograničenje: studenti su morali biti punoljetni, ali ne stariji od 29 godina. Tako je realizovan koncept „mladog preduzetništva“. Nakon nekog vremena, osnivači BM-a su došli do zaključka da je mladost stanje duha i duše, a ne fizička starost. Tako su potpuno uklonili starosnu granicu. Trenutno je svima dozvoljeno da pohađaju nastavu, čak i penzionerima.

Osnivači nastavljaju da sprovode svoje časove, jer veruju da svaki trener može samo da nauči kako da postigne svoj rezultat. Na pitanje novinara da li projekat Business Youth donosi profit, Mihail i Petar smireno odgovaraju da donosi, jer drugačije i ne može, jer projekat koji uči kako se profitira mora biti isplativ a priori. U suprotnom, studenti će imati puno pravo da sumnjaju u kvalifikacije nastavnika.

Svi ovi događaji pomogli su BM-upostati popularan i tražen.

Recenzije o učesnicima "Business Youth"

Naravno, tokom skoro osam godina postojanja organizacije nakupilo se mnogo recenzija i mišljenja o njenom radu. Kao i na svakom polju, ima i zadovoljnih i nezadovoljnih. Pokušat ćemo objektivno razmotriti stavove dvije strane.

Većina recenzija o "Poslovnoj omladini" je nedvosmisleno pozitivna, što se i potvrđuje u praksi. Mnogi današnji mladi biznismeni počeli su da rade ono što vole zahvaljujući studiranju na BM-u.

Glavni zadatak čak i početnog kursa (intenzivni "Početak poslovanja") bio je pomoći studentima u pokretanju vlastitog posla. Ovaj zadatak je u većini slučajeva ostvaren u fazi razvoja "BM-a". Trenutno su ove brojke i dalje visoke. Ovo je činjenica da pozitivno utičemo na studente i ispunjavamo svoje obaveze prema njima.

Sami osnivači su ponosni na prve uspjehe svojih učenika. Na primjer, Aleksej Naniashvili, koji je diplomirao na Fakultetu za nuklearnu fiziku, uspio je korektno predstaviti svoju ideju za nadogradnju opreme u fabrikama i potpisao unosan ugovor za svoje usluge u rekordnom roku.

Uprkos činjenici da mnogi ljudi koji su vezani za oblast poslovanja i preduzetništva nemaju pitanje šta je BM, ima onih koji ne razumeju suštinu kompanije. Upravo ti ljudi negativno govore o njenim aktivnostima. Ne radi se o konkurentima ili zavidnicima, već o potencijalnim studentima koji su odlučili da im kursevi poslovne omladine ne odgovaraju.

Neki učesnici offline seminara kažu da im je atmosfera bila previše fantastična i pretenciozna. Konstatovano je da su mnogi učesnici koji su već članovi BM zajednice govorili o potrebi pozajmljivanja novca od svojih poznanika radi plaćanja članarine i učešća u edukativnim programima. Ovo ukazuje da su učesnici daleko od uspešnih biznismena, jer nemaju priliku da ulažu čak ni u sopstvene projekte.

U stvari, ovakve situacije mogu biti prije izuzetak nego pravilo, budući da osnivači "Poslovne omladine" prate razvoj svakog polaznika tokom obuke i njegove rezultate u praksi. Ako osoba nije postigla očekivane rezultate u poslovanju, ona ili prolazi obuku u početnim fazama, ili pohađa samo obrazovne kurseve i seminare kao student. Među članovima BM kluba nema gubitnika.

Neki ljudi su sigurni da se aktivnosti "Poslovne omladine" mogu staviti u ravan sa radom mrežnih kompanija koje prodaju kozmetiku. Uglavnom pristalice ovakvog mišljenja ne samo da nisu prisustvovali ni jednom događaju BM-a, nego ni daljinski nisu gledali prenose, već tim Poslovnih mladih nazivaju prevarantima. Otkud ovo poređenje? Uostalom, niti jedan kurs za poslovne mlade ne uključuje bilo kakve mrežne kontakte ili prodaju BM seminara od strane studenata.

Puno kontroverzi oko direktive "Poslovna omladina". U svojim programima obuke zaposlenici kompanije se uče da povećaju prodajupostavljanje ključeva u indirektne upite, na primjer, reklame za prodaju ventilacije treba postaviti na resurse koji nisu povezani s tim. Navodno, ova tehnika povećava prodaju (osoba koja posjeti stranicu, na primjer, da bi pročitala o kozmetici, klikne na tipku o ventilaciji, zainteresuje se za materijal i na kraju kupi proizvod). Međutim, mnogi učesnici seminara i kurseva kritikuju ovu tehniku, tvrdeći da se ne isplati.

Pyotr Osipov i Mikhail Dashkiev sigurni su da se takvo vjerovanje razvilo na post-sovjetskom prostoru. Tokom sovjetske ere, poduzetnička žila je potpuno zamrla među ljudima, pa poslovne strategije povezuju sa složenim sistemom koji zbog svoje složenosti neće donijeti profit. Upravo su ta uvjerenja glavni problem na putu do uspješnog života, jer se ljudi boje napustiti svoju zonu udobnosti. Banalna obmana sa "MMM" uspela je samo zahvaljujući jednostavnim obećanjima. Tražili su novac od ljudi i obećavali da će ga vratiti sa kamatama. Uputstvo je izgledalo jednostavno: investirajte i čekajte, ali ljudi su izgubili novac.

U slučaju modernog poslovanja, stvari nisu tako jednostavne. Sada nije dovoljno samo uložiti finansijska sredstva i zauzeti stav čekanja i gledanja. Da biste nešto postigli, morate djelovati. Ovo se čini previše za ljude na postsovjetskom prostoru, koji su navikli da obećanja ne ispunjavaju čak ni u jednostavnim algoritmima.

Međutim, važno je shvatiti da "Poslovna omladina" ne obećava, već nudi kvalitetno obrazovanje, čiji rezultati u potpunosti zavise od samog studenta. Zato prijeNa početku treninga treba prepoznati da je bez truda nemoguće postići cilj. Bez truda, postati visokokvalifikovani specijalista neće uspjeti.

Zaključci

Business Youth je obrazovna organizacija koja pomaže mladim poduzetnicima da razvijaju svoje poslovanje. Popularnost i relevantnost ove kompanije zaslužni su za odgovoran i kompetentan pristup svojim aktivnostima njenih čelnika i svih zaposlenih.

U osam godina postojanja, izašli su brojni edukativni proizvodi "Poslovne omladine", a jedan od njih je i "Pokreni svoj posao". Ovo je vrlo korisna knjiga koja je sakupila svo ogromno iskustvo osnivača BM-a i njihovih najuspješnijih učenika. Ova publikacija se može koristiti kao dopunski materijal za sve kurseve i seminare za poslovne mlade.

Lista kurseva, majstorskih kurseva i seminara je prilično opsežna. Svaki student ima nešto što može izabrati.