Administrativno i tehničko osoblje je Definicija, prava i obaveze, brifinzi

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Zadnja izmjena: 2023-12-17 10:20

Rad na električnim instalacijama smatra se opasnim zbog visokog rizika od strujnog udara. Parametar je štetan proizvodni faktor. Njegov utjecaj na osobu često dovodi do smrtonosnih ozljeda. Da bi rad u preduzeću bio siguran, mora postojati administrativno i tehničko osoblje. Ovo će spriječiti razne negativne incidente.

Principi rada

Rukovanje i popravku uređaja pod naponom obavlja elektro osoblje. Zaposleni moraju proći obuku, nakon čega se dodjeljuju kvalifikacije. Kategorija koja se razmatra uključuje zaposlenike koji su odgovorni za rad instalacija. Sve faze rada su pod kontrolom administrativnog i tehničkog osoblja. Ovo je neophodno kako bi se osigurala zaštita velikog broja ljudi.

Operativno osoblje je odgovorno za pripremu uređaja. Vrše pregled opreme i povezivanje. Održavanje brinesigurnost i kvalitet instalacija. Njihov posao je uglavnom rješavanje problema. Ponekad se kombinuju dužnosti zaposlenih u radu i održavanja. Da bi to uradio, šef preduzeća izdaje odgovarajuće naredbe.

Ko je klasifikovan kao administrativno i tehničko osoblje?

Svako preduzeće treba da ima ove zaposlene. Administrativno i tehničko osoblje su radnici inženjerskih specijalnosti. Oni su odgovorni za rad uređaja priključenih na električnu energiju. Kako bi bilo lakše kontrolirati proces, organizira se posebna komisija. Svi njeni članovi pripadaju administrativnom i tehničkom osoblju.

Za predsjednika komisije bira se glavni inženjer ili energetičar. Članovi mogu biti inženjer zaštite na radu ili šefovi odjeljenja. Komisija vrši pregled uređaja na parametar usklađenosti sa sigurnosnim zahtjevima. Ona predaje i testira znanje, dodeljuje kvalifikacije.

Zadaci

Zaposleni imaju prava i odgovornosti. Na njima se zasniva sav rad. Koje su odgovornosti administrativnog i tehničkog osoblja? One uključuju sljedeće aktivnosti:

• kontrola organizacije događaja za operativnu i tehničku opremu;
• organizacija sigurnih aktivnosti u elektroinstalacijama.

Stoga, takvi zaposlenici su potrebni svakom preduzeću. Osim toga, koje su odgovornosti administrativnog i tehničkog osoblja? Ovo uključuje:

• organizacija montaže instrumenta, popravka, ugradnja;
• operativno prebacivanje;
• upravljanje električnom opremom, koja je neophodna za rad preduzeća;
• organizacija aktivnosti za pripremu radnog mjesta;
• praćenje stepena spremnosti zaposlenih;
• davanje dozvole za rad;
• kontrola elektro radova;
• interakcija sa laboratorijskom opremom za testiranje;
• kontrola hitnog posla.

Garancije

Sektorski propisi garantuju prava administrativnog i tehničkog osoblja. Ugovor se zaključuje između poslodavca i radnika. On utvrđuje uslove rada. Osoblje ispunjava uslove za socijalno osiguranje.

Zaposleni treba da rade pod pristojnim radnim uslovima. Dakle, oni imaju pravo na OT. Radno mjesto mora biti u skladu sa standardima utvrđenim zakonom. Osoblje ima pravo na blagovremenu nadoknadu, odmor, obuku.

Zaposlenim se moraju obezbijediti garancije za rad. Oni mogu učestvovati u upravljanju ustanovom, voditi kolektivno pregovaranje i rješavati sporove. Oni imaju pravo na naknadu za gubitke, uključujući naknadu za nematerijalnu štetu. Oni mogu tvrditi da štite svoje interese.

Električarsko osoblje mora imati kombinezon, neophodnu opremu za kvalitetan rad. Sve se to izdaje u preduzeću. Treba obezbijediti i zaštitnu opremu, s obzirom da morate raditi sa opremom kojapod visokim naponom.

Propisi

Standardi predviđaju nekoliko zahtjeva sa kojima se administrativno i tehničko osoblje mora pridržavati. Ovo uputstvo:

• liječnički pregled;
• trening;
• testiranje znanja.

Još jedan uslov je prisustvo grupe tolerancije od najmanje 4. mjesta. Maloljetnici, studenti i lica koja nemaju odgovarajuće kvalifikacije nisu pogodni za takav rad. Zahteva obuku i iskustvo. Ako su uređaji uključeni pod naponom od 1000 V, tada grupa tolerancije može biti od 3. Ako je indikator veći od 1000 V, potrebni su zaposlenici sa 4 ili 5 grupa. Dodeljuju se tokom certifikacije.

Ova informacija je upisana u sertifikat, koji mora naznačiti kategoriju uređaja koji se koriste - više od 1000 V. Posao specijaliste može uključivati veliku listu dužnosti.

Obuka

Provjera znanja administrativnog i tehničkog osoblja je obavezna prilikom prijave za posao. Izvodi se i nakon treninga. Kvalifikacije se dodjeljuju na osnovu obrazovanja, nivoa znanja, vještina, iskustva.

Prva grupa označava početni nivo. Zaposleni može uključiti i isključiti kućne uređaje, pružiti pomoć u slučaju strujnog udara. Po prijemu druge grupe osoba poznaje projektovanje električnih instalacija i principe njihovog funkcionisanja.

Dobijanje grupa

Obavlja se prema utvrđenim pravilima. administrativno-Tehničko osoblje za električnu sigurnost treba da se sastoji od radnika sa kvalifikacijom od najmanje 3 osobe. Raspoređuje se nakon rada u specijalnosti duže od 3 mjeseca. Izdaje se nakon upoznavanja sa uredjajem elektro instalacija, redosled održavanja bez tuđe pomoći.

Onda morate raditi 6 mjeseci sa takvim kvalifikacijama, nakon čega postoji mogućnost da povećate nivo na 4. Da biste to učinili, morate znati osnove elektrotehnike i proučiti različite sklopove. Ispit će uključivati zadatke koji će provjeriti spremnost osobe za rad. Stečene kvalifikacije vam omogućavaju da dobijete posao u svojoj specijalnosti. Vremenom se morate ponovo obučiti da biste dobili sljedeću grupu.

Više informacija

Administrativno i tehničko osoblje za električnu sigurnost mora ispunjavati uslove za ovu poziciju. Ako električne instalacije u preduzeću rade s naponom od 1000 W ili više, tada se šefu u ovom području dodjeljuje grupa 5. Potrebno je da radi u struci sa grupom 4 najmanje 2 godine, steci potrebno znanje i iskustvo.

Uslov za usavršavanje je samostalan rad, kontrola zaposlenih u obavljanju svojih aktivnosti. Nakon certifikacije osoblja, daje se certifikat sa navedenom grupom.

Karakteristike ponovne certifikacije

Administrativni i tehničkiosoblje. Operativni, popravni radovi također mogu biti uključeni u njegove zadatke. Kao što je gore navedeno, zaposleni periodično prolaze kroz prekvalifikaciju. Međutim, pravila predviđaju izuzetke. Ako zaposlenik inženjersko-tehničke oblasti obavlja više poslova, tada se planirana recertifikacija ne provodi u sljedećim slučajevima:

1. Kada radiš na pola radnog vremena, kada je glavna pozicija već provjerena. Instalacije moraju raditi na naponima manjim od 1000 V, a također moraju imati jednostavna kola.
2. Prema dokumentaciji u preduzeću, u svakoj diviziji postoje odgovorna lica.
3. Zaposleni u operativnoj i operativno-remontnoj sferi prolaze sertifikaciju, prema kojoj im je dozvoljeno samostalno obavljanje poslova.

Provjerite učestalost

Za naprednu obuku neophodna je certifikacija radnika koji trebaju povećati svoju grupu. Može biti planirano ili neplanirano. Prvi se provodi svake 3 godine. Kada se pojave neobične situacije, potrebne su neplanirane mjere. Organizuju ih rukovodioci na osnovu zahteva inspekcijskih organizacija.

Potrebna je vanredna provjera u slučaju kršenja zakona i interne dokumentacije. Potrebne su mjere prilikom promjene normi zakona, uslova rada. Samo sa obučenim osobljem moguće je bezbedno upravljati čitavim postrojenjem.