Dobre osobine osobe koje treba uključiti u životopis

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Zadnja izmjena: 2023-12-17 10:20

Prilikom sastavljanja svoje biografije, prije svega, morate se zapitati u koje svrhe se priprema ovaj dokument. Zavisi koje točke trebate naglasiti u njemu.

U našem slučaju ćemo se fokusirati na sastavljanje životopisa za podnošenje poslodavcu. A krajnji rezultat će biti dobivanje željene pozicije. U ovom slučaju, karakteristika ne bi trebala sadržavati samo suhe izvode iz dokumenata: pasoša, diplome, radne knjižice, već i sadržavati sve dobre osobine osobe koje podnosilac zahtjeva posjeduje. Oni će pomoći poslodavcu da u potpunosti ocijeni kandidata. A ponekad se čak dešava da se mnogo više pažnje posvećuje procjeni poslovnih i ličnih kvaliteta osobe nego njegovom obrazovanju i profesionalnim vještinama. Ovo se uglavnom odnosi na pozicije koje uključuju rad sa ljudima.

Postoji nekoliko nepisanih pravila kojih se treba pridržavati kada dodajete lične karakteristike životopisu:

- pozitivnih karakteristika na ovoj listi ne bi trebalo biti više od pet;

- svi navedeni kvalitetimora nužno odgovarati poziciji za koju se prijavljujete. Na primjer, za sekretaricu, ovo je lijep i kompetentan govor, marljivost, tačnost. Za računovođu - odgovornost, visoka efikasnost, sposobnost logičnog razmišljanja, komunikacijske vještine;

- uzorke treba izbjegavati. Takva karakteristika rizikuje da ostane nepročitana do kraja;

- ne treba nabrajati sve dobre kvalitete osobe koju poznajete. Biće dovoljno da odaberete između tri do pet definicija koje vam odgovaraju.

Ukoliko vam je teško da odaberete tačno koje dobre osobine osobe su neophodne za određenu profesiju, možete uzeti u službu dvije od njih najvrednije, koje su neophodne svakom zaposlenom. To je, prvo, visoka efikasnost i, drugo, spremnost na prekovremeni rad. Kada pišete životopis, možete zapisati najčešće dobre osobine osobe koje će biti korisne svakom zaposleniku. To su inicijativa, poštenje, marljivost, odsustvo loših navika, otpornost na stres.

Životopis se može napisati sasvim dobro, može navesti najbolje kvalitete osobe koje aplikant posjeduje. Međutim, treba imati na umu da poslodavac obično donosi konačnu odluku nakon intervjua. I ovdje je veoma važno opravdati sve osobine ličnosti deklarirane u ovom dokumentu kako ne bi izgledali kao ne sasvim poštena osoba.

Pošto se zna da je prvi utisak najvažniji, potrebno se ozbiljno pripremiti zaintervju. Prvo treba obratiti pažnju na izgled. Odjeća treba biti čista i uredna, bolje je pridržavati se poslovnog stila. Frizura takođe igra važnu ulogu. Što je lice otvorenije, to osoba uliva više samopouzdanja. Drugo, potrebno je unaprijed razmisliti o odgovorima na moguća pitanja.

I, naravno, iskren i prijateljski osmeh će upotpuniti vaš imidž i poslodavcu neće ostaviti druge opcije da vas prihvati na željenu poziciju.