2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Zadnja izmjena: 2023-12-17 10:20
Pozicija uposlenika u arhivi naziva se arhivar. Glavni zadatak specijaliste u ovoj oblasti je da uspostavi rad samog arhiva i cirkulaciju dokumentacije u njemu. Takvi stručnjaci su potrebni svuda gde postoji veliki promet službenih papira, posebno u organizacijama koje se odnose na osiguranje, finansije, a posebno u državnim preduzećima. Glavni dokument na koji se novi zaposleni mora pozvati je opis posla arhivara.
Opšte odredbe
Samo šef preduzeća može prihvatiti ili otpustiti arhivista. I prije svega, mora se pozvati na važeće zakonodavstvo zemlje. U uputstvu mora biti naznačena osoba koja je neposredni rukovodilac specijaliste na ovoj poziciji.
Da bi radila kao arhivista, osoba mora steći početno stručno obrazovanje, a zatim može biti primljena na poziciju i bez iskustva u ovoj oblasti. Postoji opcija daosoba sa srednjim ili opštim obrazovanjem će dobiti posao, ali tada mora proći posebnu obuku u ovom pravcu. Iskustvo nije potrebno za ovu poziciju.
Šta trebate znati
Opis posla arhiviste preduzeća sugeriše da zaposleni mora imati određena znanja: dužan je da prouči propise, uputstva i čitav spisak pravnih dokumenata koji se odnose na vođenje arhiva u ovoj organizaciji. Osim toga, mora znati kako čuvati, koristiti dokumente, kao i po kojim standardima se prihvataju i predaju. Njegovo znanje trebalo bi da uključuje jedinstveni državni sistem kancelarijskog rada. Osim toga, mora razumjeti kako se sastavljaju opisi sačuvanih dokumenata, koji od njih treba trajno, a koji samo privremeno, te sačiniti akte o njihovom uništenju.
Opis posla pomoćnog arhivara podrazumijeva da on mora znati kako se arhiviraju dosijei, po kojim pravilima se pripremaju za naknadnu upotrebu i čuvanje, kako se vode evidencija i pripremaju izvještaji u preduzeću. Ova osoba mora razumjeti strukturu preduzeća u kojem radi, kao i pravila korištenja opreme i svih tehničkih sredstava potrebnih za obavljanje poslova u arhivi. Osim toga, mora poznavati sva interna pravila i zakone organizacije, uključujući zaštitu rada, sigurnost od požara, rutinu i tako dalje.
Odgovornosti
Opis posla arhivista budžetske institucijepretpostavlja da mora obavljati određene funkcije: obavljanje poslova vezanih za arhivsku djelatnost, čuvanje dokumentacije koja ulazi u arhivu, evidentiranje ulaznih dokumenata, izradu nomenklature i provjeru ispravnosti vođenja predmeta prije predaje. u arhivu. Ako postoji takva potreba, on šifrira skladišne jedinice, organizira smještaj predmeta i upisuje ih u registar.
Opis posla arhivara zdravstvene ustanove sugeriše da on mora pripremiti zbirne opise pohranjene dokumentacije, distribuirati je u privremene i trajne jedinice. Mora voditi evidenciju i promptno uništavati dokumente kojima je već istekao rok trajanja, te razviti sistem po kojem će se moći brzo i jednostavno pronaći željeni dokument.
Ostale funkcije
Osim toga, njegove službene dužnosti zahtijevaju njegovo prisustvo prilikom ispitivanja vrijednosti dokumenata za nauku i ne samo. On mora osigurati da dokumenti ostanu netaknuti, ako je potrebno, obaviti restauratorske radove s njima. Ovaj stručnjak takođe osigurava da arhiva ima sve potrebne uslove za normalno skladištenje dokumenata.
Arhivar mora pratiti primjenu pravila zaštite od požara, kao i koristiti savremena tehnička sredstva za rad sa dokumentima. Obavezuje se na zahtev zaposlenih i posetilaca organizacijeizdaju kopije ili originale arhivske dokumentacije, izrađuju potvrde na osnovu podataka dostupnih u arhivi i pripremaju izvještaje o svom radu.
Prava
Opis posla medicinskog arhivista sugerira da on ima određena prava. Može tražiti i primati dokumente koji se odnose na njegove radne aktivnosti. Ako je potrebno, može sarađivati sa stručnjacima iz drugih odjela poduzeća ili iz drugih organizacija, ako će mu to pomoći u rješavanju njegovih nadležnih pitanja. Ako postoji takva potreba, može zastupati interese svoje kompanije u drugim organizacijama po svim pitanjima koja se direktno odnose na rad arhiva.
Odgovornost
Opis posla arhivista pretpostavlja da je on odgovoran za neispunjavanje svojih dužnosti i nekvalitetan rad, za davanje lažnih ili iskrivljenih podataka o obavljenim zadacima, za odbijanje da ispuni naređenja svojih pretpostavljenih.
Osim toga, odgovoran je za situacije u kojima su uočeni prekršaji, povrede sigurnosti ili druge radnje koje ugrožavaju normalan rad preduzeća, a zaposleni ih nije prijavio i nije preduzeo nikakve mjere za otklanjanje problema. Za kršenje normi radne discipline odgovoran je arhivar.
Uslovi rada
Opis posla arhiviste sugeriše da rukovodstvo organizacije treba da odredi sate njegovog rada u skladu sa radnom snagomzakonodavstvo. Ako je potrebno, kompanija mu mora obezbijediti radno mjesto koje uzima u obzir sve norme i standarde, kao i sve što je potrebno za službena putovanja, uključujući i lokalna. Takođe ima pravo potpisivanja dokumenata iz svoje nadležnosti.
Zaključak
Glavni dokument na koji se specijalista primljen na ovu poziciju treba osloniti je opis posla arhivista. Bez obzira u kojoj organizaciji radi, prava, odgovornosti, funkcije i znanja su praktično isti i mogu varirati u zavisnosti od potreba određenog preduzeća i od toga koje zadatke rukovodstvo dodeljuje svojim zaposlenima.
Takav rad zahteva pažnju, upornost, poznavanje pravila bezbednosti važnih papira, poznavanje procene vrednosti određenih dokumenata, kao i sposobnost sistematizacije, brzog pronalaženja i šifrovanja dokumenata. Takođe bitan faktor je rad sa ljudima, jer profesija arhivista podrazumeva izdavanje i prijem različite dokumentacije, proveru ispravnosti njenog sastavljanja i autentičnosti. Samo pažljiva osoba koja je spremna da radi sa velikom količinom informacija i predstavlja interese kompanije u drugim organizacijama moći će korektno i pouzdano obavljati radne obaveze na ovoj poziciji.
Preporučuje se:
Izvršenje opisa posla: postupak registracije, uslovi i uslovi, uzorak
Ovaj dokument reguliše interne radne odnose zaposlenih u organizaciji. Procedura za izdavanje opisa posla zavisiće od konkretnog položaja, ali, generalno, ovim dokumentom treba da se reguliše mesto i imenovanje radnika u upravljačkom aparatu, kao i kvalifikacijski uslovi za njega, njegova funkcionalna prava, odgovornosti i dužnosti. , kao i moguće podsticaje
Opis posla vodećeg stručnjaka. Tipičan opis posla: uzorak
Svaki poslodavac je itekako svjestan važnosti osiguranja radnih obaveza zaposlenog, obima njegove profesionalne odgovornosti. Da bi to učinila, organizacija razvija opise poslova za različite pozicije. Postoji niz važnih tačaka koje treba uzeti u obzir, jer je opis posla dio ugovora o radu
Uzorak opisa posla inženjera proizvodnje
Inženjeri svih tipova su veoma traženi. Ovo zanimanje je prestižno, dobro plaćeno, a zaposleni su uvijek cijenjeni u različitim djelatnostima. Ali da biste dobili posao, ne morate samo da steknete obrazovanje, već i da ste dobro upućeni u svoju profesiju
Opis posla stručnjaka za marketing: odgovornosti i potrebne vještine, primjer opisa posla
Ovaj zaposlenik je specijalista, tako da ga samo direktor može prihvatiti ili razriješiti sa njegove pozicije. Za ovu poziciju morate imati fakultetsku diplomu ekonomije ili inženjera. Poslodavci obično ne zahtijevaju radno iskustvo. Ako se zaposleni prijavljuje za radno mjesto specijalista marketinga druge kategorije, tada je, pored stručne spreme, potrebno i da radi na odgovarajućoj poziciji najmanje tri godine
Uzorak opisa posla građevinskog inženjera
Ako uzmemo u obzir poziciju glavnog inženjera građevinarstva, a on pripada rukovodećem timu, on se postavlja i razrješava sa pozicije isključivo naredbom rukovodioca cijelog preduzeća. Opis posla glavnog inženjera građevinarstva pretpostavlja da je direktno podređen višem rukovodstvu